Alt
09 January 2026
  • Изкуствен интелект
  • човешки ресурси
  • управление
  • публичен сектор
  • добри практики
  • Южна Корея

За да сме подготвени да ги посрещнем, е нужно непрекъснато да търсим, да експериментираме и да задаваме въпроси.

Защото именно във въпросите, любопитството и експериментите често се крият най-добрите управленски решения и устойчивите подходи.

Затова нека разгледаме някои от ключовите тенденции за ИИ в публичния сектор през 2026  през призмата на въпросите, които си струва да си зададем още сега.

чИПА