Форма за търсене

×

Прием за следдипломна квалификация “Оценка на въздействието”

За втора поредна година Институтът по публична администрация, съвместно с катедра “Публична администрация” на СУ “Климент Охридски”, организира следдипломна квалификацияна тема "Оценка на въздействието".

 

Срокът за подаване на документи е 31.10.2017 г.

Интервю с д-р Елена Калфова от катедра „Публична администрация“ и с първите завършили програмата през 2017 може да видите тук.

 

За повече информация може да посетите:

прочети повече
24 Oct 2017
0 коментари
Започна набирането на заявки за обучения по Дейност 4 от проект „Работим за хората“

ИПА започна набирането на заявки за обучения без такса за участие, като списъкът с обученията  можете да разгледате тук

 

прочети повече
08 Sep 2017
0 коментари
Подобряване и управление на публичните организации чрез европейския модел за качество CAF
Описание

Целта на това ръководство и насоките в него е да подкрепи работещите в публичните администрации в ежедневната им работа по предоставяне на качествени услуги. Хиляди организации в цяла Европа вече са започнали тяхното „пътуване към съвършенство“ с модела CAF и са доказали, че той работи успешно. Нашата покана към Вас е да се присъедините и да станете членове на тази динамична CAF общност.

Български
Детайли



Сборник с иновативни идеи, конкурс 2025
Описание

Сборникът представя обобщение на иновативните идеи, предложени в рамките на конкурсите за иновации в публичната администрация, организирани от Института по публична администрация през 2025 г. Той събира идеи и предложения на държавни служители и екипи от различни администрации, насочени към модернизиране на управлението, подобряване на административното обслужване, дигитализация на процесите и развитие на междуинституционалното сътрудничество.

Български
Детайли



Сборник с добри практики 2025
Описание

Представяме ви Сборникът с добри практики за 2025 г.!

В него са включени 24 практики в областта на технологичните решения и иновациите, управление на човешките ресурси и социалната отговорност.

Всяка една практика е полезна и значима, особено когато знаем, че усилията за усъвършенстване и развитие на администрациите се полагат от служителите ѝ, извън рамките на преките им задължения.

Български
Детайли



чИПА